32
e-learning
dapat
menghapuskan
perbedaan
kemampuan
dan
metode
pengajaran
yang ditetapkan guru.
6.
Efektifitas pengajaran
Penyampaian
pelajaran
e-learning
dapat
berupa
simulasi
dan
kasus-kasus,
menggunakan bentuk permainan dan menerapkan teknologi yang canggih.
7.
Kecepatan distribusi
e-learning
dapat
cepat
menjangkau
karyawan
yang
berada
di
luar
wilayah
atau
pusat.
8.
Ketersediaan on-demand
e-learning
dapat
diakses
sewaktu-waktu,
sehingga
kita
dapat
segera
mempraktekkan pelajaran dan meyelesaikan tugas dengan baik.
9.
Otomatisasi proses administrasi
e-learning
menggunakan
suatu
Learning
Management
System
(LMS)
yang
berfungsi sebagai platform pelajaran-pelajaran e-learning.
2.2.2.5 Keterbatasan E-Learning
E-learning memliki beberapa keterbatasan yang harus diwaspadai oleh pengelola
pelatihan sebelum memutuskan menggunakan e-learning.
Keterbatasan tersebut antara lain:
1.
Budaya
Penggunaan
e-learning
menuntut
budaya
self-learning,
di
mana
seseorang
memotivasi diri sendiri agar mau belajar.
2.
Investasi
 |