30
Ha = Ada pengaruh yang signifikan antara variabel Job Characteristic
(X1) dan Reward System
(X2) terhadap variabel Employee
Engagement (Y).
Hipotesis untuk T-2
H4. Hipotesis pengujian secara parsial antara X1 dan Z
H
0
= Tidak ada pengaruh yang signifikan antara variabel Job
Characteristic (X1) terhadap variabel Kinerja karyawan (Z).
H
a
= Ada pengaruh yang signifikan antara variabel Job Characteristic
(X1) terhadap variabel Kinerja karyawan (Z).
H5. Hipotesis pengujian secara parsial antara X2 dan Z
H
0
= Tidak ada pengaruh yang signifikan antara variabel Reward System
(X2) terhadap variabel Kinerja karyawan (Z).
H
a
= Ada pengaruh yang signifikan antara variabel Reward System
(X2)
terhadap variabel Kinerja karyawan (Z).
H6. Hipotesis pengujian secara parsial antara Y dan Z
H
0
= Tidak ada pengaruh yang signifikan antara variabel Employee
Engagement (Y) terhadap variabel Kinerja karyawan (Z).
H
a
= Ada pengaruh yang signifikan antara variabel Employee Engagement
(Y) terhadap variabel Kinerja karyawan (Z).
H7. Hipotesis pengujian secara simultan antara X1, X2, Y dan Z
 |