8
BAB 2
LANDASAN TEORI
2.1
Pengertian Manajemen
Istilah Manajemen
mengacu
pada
proses mengkoordinasi
dan
mengintegrasikan
kegiatan –
kegiatan
kerja agar
diselesaikan secara efisien (tepat guna)
dan efektif (hasil
guna) dengan dan melalui orang lain (Robbins dan Coutler, 2004, p6).
Menurut Amirullah (2004, p12-13) Fungsi di
dalam manajemen terdiri dari empat
fungsi P-O-L-©, yaitu :
1. Perencanaan ( Planning )
Perencanaan
dapat
diartikan
sebagai
suatu
proses
untuk
menentukan
tujuan
serta
sasaran
yang
ingin
dicapai
dan mengambil
langkah
–
langkah
strategis
untuk
mencapai
tujuan
tersebut. Melalui
perencanaan,
seorang
manajer
akan
dapat
mengetahui apa saja
yang
harus
dilakukan dan
bagaimana
cara
untuk
melakukannya.
2. Pengorganisasian ( O®ganizing )
Fungsi manajemen adalah sebagai pihak yang menentukan apa yang perlu
dilaksanakan, bagaimana
cara
pelaksanaannya
dan siapa
yang akan
menjadi
pelaksana, serta membentuk tingkatan siapa melapor kepada siapa.
3. Pengarahan ( Leading)
Fungsi
ini meliputi
bagaimana cara menumbuhkan semangat, memotivasi semua
karyawan agar
dapat
melakukan kegiatan
yang
ditugaskan
kepadanya
dengan
efektif dan efisien.
 |