67
Fisiologik
Keamanan
Sosial
Penghargaan
Aktualisasi
diri
Gambar 2.4 Dominasi Kebutuhan Penghargaan
dalam Hierarki Kebutuhan
(Sumber
:
Management
of
Organizational Behavior,
Utilizing
Human
Resources.
Hersey and
Blanchard, 1988:33-35)
Setelah
penghargaan
terpenuhi
individu
akan
bergerak
ke tingkatan
kebutuhan
yang
lebih
tinggi
yaitu
aktualisasi
diri (Gambar
2.5).
Pada
tahap
ini
individu
mulai berusaha
mengoptimalkan
kemampuan
dirinya,
apapun
kemampuan
tersebut.
Biasanya
mereka akan bertindak
buakan atas dorongan
orang
lain,
tetapi
karena kesadaran
dan
keinginan
diri
sendiri. Maslow
menyatakan,
apa
yang
dapat
dilakukan
oleh
seseorang,
ia
harus
melakukannya.
Seorang
pemimpin
misalnya,
harus
mampu
memimpin bawahannya dengan
berhasil;
seorang
wartawan
harus
mampu
meliput
suatu
peristiwa
dan membuat
laporannya.
Oleh
karena
itu aktualisasi
diri
menurut
Hersey dan
Blanchard
(1988)
adalah keinginan untuk
mencapai sesuatu sesuai
dengan batas
kemampuannya.
Pada
tahap
ini
dapat
dipahami bahwa
perilaku seseorang didominasi oleh
keinginan
atau
kebutuhan
untuk
berprestasi.
Pemenuhan
kebutuhan
ini
akan
memberi kepuasan kepada individu yang bersangkutan.
 |