25
satu cara yang dapat digunakan untuk menghilangkan bau-bauan yang menganggu di sekitar
tempat kerja.
8.
Tata Warna di Tempat Kerja
Menata warna
di
tempat
kerja perlu dipelajari dan
direncanakan dengan sebaik-baiknya.
Pada
kenyataannya
tata
warna
tidak
dapat
dipisahkan
dengan
penataan
dekorasi. Hal
ini
dapat
dimaklumi
karena warna
mempunyai
pengaruh
besar
terhadap
perasaan.
Sifat
dan
pengaruh
warna
kadang-kadang
menimbulkan
rasa
senang,
sedih,
dan
lain-lain,
karena
dalam sifat warna dapat merangsang perasaan manusia.
9.
Dekorasi di Tempat Kerja
Dekorasi
ada
hubungannya
dengan
tata
warna
yang
baik,
karena
itu
dekorasi
tidak
hanya
berkaitan
dengan
hasil
ruang
kerja
saja tetapi
berkaitan
juga
dengan
cara
mengatur
tata letak, tata warna, perlengkapan, dan lainnya untuk bekerja.
10.
Musik di Tempat Kerja
Menurut
para
pakar,
musik
yang
nadanya
lembut sesuai dengan suasana,
waktu
dan
tempat
dapat
membangkitkan
dan
merangsang
karyawan
untuk
bekerja.
Oleh
karena
itu
lagu-lagu perlu
dipilih dengan selektif
untuk dikumandangkan
di tempat
kerja. Tidak
sesuainya musik yang diperdengarkan di tempat kerja akan mengganggu konsentrasi kerja.
11.
Keamanan di Tempat Kerja
Guna
menjaga
tempat
dan
kondisi
lingkungan
kerja
tetap
dalam
keadaan
aman
maka
perlu
diperhatikan adanya
keberadaannya. Salah
satu
upaya
untuk
menjaga
keamanan di
tempat kerja, dapat memanfaatkan tenaga Satuan Petugas Keamanan (SATPAM).
2.2.3
Indikator-indikator Lingkungan Kerja
Yang
menjadi
indikator-indikator
lingkungan
kerja
menurut
Sedarmayanti
(2001:46) adalah sebagai berikut :
 |