254
Skor Rata-rata
(
Average Score
based on Internal
Performance
Review )
Tahun
2007
70
AS >= 70
60 = AS < 70
50 = AS < 60
AS < 50
4
3
2
1
Tahun
2008
80
AS >= 80
70 = AS < 80
60 = AS < 70
AS < 60
4
3
2
1
L3- Menciptakan
Iklim yang
mendukung untuk
Bertindak
Rating ESI
perusahaan
Tahun
2007
70%
ESI >= 90%
80% = ESI < 90%
70% = ESI < 80%
ESI < 70%
4
3
2
1
Tahun
2008
75%
ESI >= 90%
80% = ESI < 90%
70% = ESI < 80%
ESI < 70%
4
3
2
1
L4 –
Membangun
Sistem Informasi yang
Selaras dengan
Perusahaan
Akurasi data dan
% Ketepatan
Data ( Data
Accuracy )
Tahun
2007
90%
DA >= 90%
80% = ESI < 90%
70% = ESI < 80%
ESI < 70%
4
3
2
1
Tahun
2008
95%
DA >= 90%
80% = ESI < 90%
70% = ESI < 80%
ESI < 70%
4
3
2
1
Sumber : Data Perusahaan dengan diolah Penulis ( 2009 )
Tabel 5.66.
Kinerja Perusahaan Perspektif Pertumbuhan dan Pembelajaran Tahun 2007 & 2008
Perspektif
Tujuan Strategis
Tolok Ukur
Kinerja
Tahun
Berjalan
Nilai
Pertumbuhan
dan
Pembelajaran
L1- Mengembangkan
Budaya Perbaikan
Terus-menerus
( continuous
improvement )
Total Improved
Time Cycle
Tahun 2007
N/A
Tahun 2008
N/A
L2-
Mengembangkan
Keahlian
Teknis
dan
Kompetensi Perilaku
-Tingkat Kelulusan
Tahun 2007
4
Tahun 2008
4
Skor Rata-Rata
Tahun 2007
4
 |