22
c. Vestibule Training
Vestibule training adalah memberikan pelatihan semacam kursus yang dijalankan
di luar lingkungan kerja. Pendidikan dan pelatihan yang diberikan pada kursus
tersebut tidak jauh berbeda dengan pekerjaan yang nantinya akan digeluti oleh
para peserta.
4. Kompensasi
Hal ini penting diperhatikan oleh perusahaan, karena sistem gaji yang kompetitif,
adil,
dan
pantas
dapat mengurangi
perputaran karyawan, dengan
begitu,
karyawan
berada
dalam
jangka waktu
yang
panjang
dalam
perusahaan,
yang
membuat kinerja mereka semakin meningkat.
Kompensasi yang baik akan memberi beberapa efek positif pada organisasi /
perusahaan sebagai berikut di bawah ini :
a. Mendapatkan karyawan berkualitas baik
b. Memacu pekerja untuk bekerja lebih giat dan meraih prestasi gemilang
c. Memikat pelamar kerja berkualitas dari lowongan kerja yang ada
d. Mudah dalam pelaksanaan dalam administrasi maupun aspek hukumnya
e. Memiliki keunggulan lebih dari pesaing / kompetitor
5. Pengembangan karier
Karyawan juga melihat keuntungan
yang mereka dapat selain
kompensasi, yaitu
berkembang tidaknya mereka dalam perusahaan. Karyawan secara umun selalu
melihat peluang untuk kemajuan pengembangan karier.
 |