35
Dasar-dasar program
rekrutmen
yang baik
mencakup
faktor-faktor
antara lain:
1.
Program
rekrutmen
memikat
banyak
pelamar
yang
memenuhi syarat.
2.
Program
rekrutmen
tidak
pernah
mengkompromikan
standar seleksi.
3.
Berlangsung atas dasar yang berkesinambungan.
4.
Program rekrutmen itu kreatif, imajinatif dan inovatif.
2.5.1.2
Penyeleksian Karyawan
Menurut Sulistiyani dan Rosidah (2002, p151), Seleksi
merupakan serangkaian langkan kegiatan yang dilaksanakan untuk
memutuskan
apakah
seseorang
pelamar
diterima
atau
ditolak
dalam suatu instansi tertentu setelah menjalani serangkaian tes
yang dilaksanakan.
Menurut
William (2000,
p214)
Proses
seleksi
adalah
kelanjutan tahapan yang
secara khusus digunakan untuk
memutuskan dan merekrut dan mempekerjakan. Seleksi
pengaruhnya
terhadap
kandidat
yang
terpilih
dari
dalam dan
luar
perusahaan,
ketersediaan
dari
pelamar.
Setiap karyawan
mempunyai kesempatan dan tantangan yang sama.
Dapat disimpulkan bahwa seleksi adalah serangkaian
kegiatan yang dilakukan oleh suatu perusahaan untuk mendapatkan
 |